Guvernarea Boc a distrus 200.000 de familii de români și bugetul de stat

În contextul în care guvernul Ponta a reușit să mențină un deficit bugetar de sub 2,5%, actualul executiv nu a eliberat decât 8.000 de posturi din aparatul bugetar. Pentru a pune lucrurile în perspectivă, o parte importantă a proiectului de austeritate impus de președintele Traian Băsescu și de premierul Emil Boc a fost, pe lângă tăierea cu 25% a salarilor, concedierea aproape imediată a 200.000 de oameni, argumentul fiind că trebuie eficientizată cheltuirea banului public. Desigur, mulți dintre aceștia aveau familii la a căror bunăstare materială guvernul Boc nu s-a gândit nici măcar o secundă, interesul fiind doar de a echilibra bugetul.

În plus, executivul de atunci a decis că orice nouă angajare se poate realiza doar dacă sunt eliberate nu mai puțin de șapte alte posturi. Această decizie, aplicată uniform și fără a lua în considerare caracteristicile speciale ale instituțiilor, a dus rapid la o lipsă de personal, care a făcut ca anumite structuri ale statului să funcționeze în regim de avarie ani întregi. În asemenea condiții, nu mai puteai să vorbești de o eficiență a aparatului de stat, din moment ce nu exista suficient personal care să asigure funcționarea acestuia la un nivel de bază.

Una dintre promisiunile din campanie pe care USL-ul le-a onorat până în prezent este și aceea că eficientizarea funcționării aparatului de stat nu trebuie făcută prin tăieri nejustificate, ci prin folosirea cu cap a resurselor umane pe care statul le are la dispoziție. Faptul că guvernul condus de Victor Ponta a reușit să renunțe la raportul un angajat în schimbul a șapte concediaţi cu un impact bugetar minim nu face decât să demonstreze că viziunea actualului executiv este mai bună decât cea a cabinetului Boc. În plus, în timp ce în anii de criză s-au pierdut aproape 500.000 de locuri de muncă din domeniul privat, măsurile luate de actualul executiv au impulsionat nu doar să creeze, în 2013, a 100.000 de noi locuri de muncă ci și să stimuleze noi angajări în Sănătate şi Educaţie, domenii unde exista o lipsă de personal.

Decizia cabinetului Boc de a impune un raport de 1 angajat nou la 7 concediați a mai avut de asemenea un efect pervers, din moment ce acel nou angajat era, de regulă, o persoană apropiată cercurilor pedeliste. Astfel PDL-ul nu a făcut decât să politizeze aparatul de stat și, ca urmare, mulți din cei 8.000 de oameni dați afară de când USL-ul este la putere nu sunt decât birocrați ineficienți aduși pe criterii politice în anii de criză.

În vremea în care era prim-ministru, Emil Boc a făcut, la un moment dat, un exercițiu de imagine, cosind o bucată de pământ din localitatea sa natală. Ironia acelor imagini este că omul pe care Traian Băsescu îl consideră ca fiind cel mai bun prim-ministru post-decembrist a făcut cam același lucru și cu economia românească, tăierile operate de fostul șef al executivului având efecte negative pe care le simțim și în ziua de astăzi. A tăia fără discriminare din cheltuieli reprezintă cea mai simplă, dar și cea mai proastă, manieră de eficientiza utilizarea banului public. În schimb, cabinetul Ponta a demonstrat că se poate ca echilibrul bugetar să fie obținut cu costuri sociale aproape de zero și cu măsuri concrete de stimulare a economiei.